Como montar um bom currículo para área de TI?
Tudo o que um profissional almeja é uma boa oportunidade de trabalho em sua área de atuação, principalmente diante da crise econômica que aflige o país. Como já foi comentado outras vezes na Revista TI Nordeste, a área de TI ainda é uma das que mais crescem no Brasil e vem gerando diversas vagas de emprego.As ofertas de trabalho que o setor tem gerado não são suficientes para garantir destaque de um profissional na vaga. Para se sobressair em uma seleção de emprego é preciso mais do que conhecimento técnico, mas também de um currículo atrativo e que chame a atenção do recrutador. Rita de Cássia, Diretora Executiva da Talentos IT Human Resources - empresa especializada em recrutamento de pessoal de TI -, afirma que no momento da entrevista é importante que o profissional tenha boas qualificações e saiba apresentar os dados conforme o interesse da contratante. "As empresas sabem o que querem e o profissional deve saber o que elas buscam. Boa postura e posicionamento profissional correto aumentam as chances de valorização no mercado competitivo. Lembre-se: Um bom currículo ajuda as empresas a serem mais
assertivas, colocando a pessoa certa no lugar certo", comenta Rita.
Leia a revista Segundo a Diretora Executiva, o que os recrutadores mais avaliam durante a seleção são as experiências do candidato, tempo de permanência em cada empresa, conhecimentos técnicos em outras tecnologias e sistemas, certificações técnicas e dependendo da empresa, além do idioma, em especial, inglês avançado/fluente.
5 DICAS PARA ELABORAR UM CURRÍCULO EFICIENTE
Para ajudar os profissionais a se recolocarem no mercado de trabalho, consultamos alguns especialistas em recrutamento e, com a ajuda deles, separamos algumas dicas para montar um currículo lattes eficiente para a área de TI.
AJUSTE A LINGUAGEM
Não é porque você é de TI que pode cometer erros gramaticais, isso pega mal para qualquer área, principalmente em um currículo. Por isso, cheque a gramática do documento. É preciso também escrever um currículo adequado para ser recebido por diversos tipos de profissionais, já que você não sabe por quantas mãos este poderá passar.
DESTAQUE AS HABILIDADES
Se por acaso você tem domínio em alguma linguagem técnica, software ou outro conhecimento relevante para a contratante, mas não tem certificação de cursos, então demonstre isso neste campo. Esta área será interessante para os que não têm muita experiência profissional, mas competências para exercer a função.
INSIRA SEUS CURSOS E CERTIFICAÇÕES
As qualificações e certificações são outros pontos relevantes para as contratantes. Os profissionais com cursos complementares demonstram vontade de aprender e evoluir na carreira e isto agrega valor aos candidatos. Entretanto, não insira todos os seus títulos, se atenha apenas aos cursos e certificações mais importantes e que são de relevância para a empresa que
almeja. Isto evita um currículo longo e com informações desnecessárias.
DESTAQUE OS IDIOMAS QUE TEM DOMÍNIO
Para a área de TI é essencial ter conhecimento de outros idiomas, por isto é indispensável informar quais línguas tem domínio e o nível de conhecimento que tem delas. Uma dica útil é colocar apenas as que você tem nível intermediário e avançado.
NÃO MINTA
Esta é uma dica não apenas para a área de TI, mas para todos os profissionais
que almejam um novo emprego. Não adianta de nada informar que sabe realizar
alguma determinada função, se na hora da necessidade você não puder
colaborar. Isso só te colocará em má situação com a empresa.